FeSMC-Madrid INFORME | DEUDAS SALARIALES EMPRESA SALIENTE | MODIFICACION DE LA DOCTRINA DEL T.S. Informe realizado por los compañeros de FeSMC UGT Murcia, Antonio Quesada y Gines Baños El Tribunal Supremo en sus Sentencias de 27-09-2018 (Pleno) N.º Recurso: 2747/2016, 24-10-208 N.º Recurso: 2842/2016 y 25-10-2018 N.º Recurso: 4007/2016 ha reconsiderado y modificado su propia doctrina sobre la aplicación de la norma del convenio que exonera a la empresa entrante de las deudas salariales de la saliente y ha paso a contemplar esa situación desde la perspectiva de una transmisión o sucesión empresarial tal y como se establece en el número 3 del art. 44 ET. Hay “sucesión de empresas” cuando la actividad descansa en la mano de obra y la empresa entrante se hace cargo de una parte significativa de la plantilla, el Convenio Colectivo establece dicha subrogaci...